Generated by Rank Math SEO, this is an llms.txt file designed to help LLMs better understand and index this website.

# Verder Groep

## Sitemaps
[XML Sitemap](https://www.verdergroep.nl/sitemap_index.xml): Includes all crawlable and indexable pages.

## Berichten
- [Projectmedewerker Preventie en Inwonersondersteuning](https://www.verdergroep.nl/vacature/projectmedewerker-preventie-en-inwonersondersteuning/): Introductie
F Je komt werken bij Verder Project en Advies, de afdeling binnen Verder die zich richt op projectmatige samenwerking met gemeenten en andere opdrachtgevers binnen het sociaal domein om maatschappelijke opgaven duurzaam te realiseren. Hier werken we aan oplossingen die zichtbaar het verschil maken voor inwoners door strategisch advies, uitvoeringskracht en digitale innovatie te combineren. We nemen verantwoordelijkheid voor kwaliteit, continuïteit en resultaat en zorgen dat kennis, begeleiding en samenwerking structureel geborgd zijn. Of je nu adviseert over beleid, processen optimaliseert of inwoners direct ondersteunt: jouw werk draagt bij aan sterke publieke dienstverlening en veerkrachtige inwoners. Samen zorgen we voor duurzame resultaten die echt werken. Voor gemeenten en voor mensen.
- [Schuldhulpverlener](https://www.verdergroep.nl/vacature/schuldhulpverlener-2/): Introductie
Je komt werken bij Verder Project en Advies, de afdeling binnen Verder die zich richt op projectmatige samenwerking met gemeenten en andere opdrachtgevers binnen het sociaal domein om maatschappelijke opgaven duurzaam te realiseren. Hier werken we aan oplossingen die zichtbaar het verschil maken voor inwoners door strategisch advies, uitvoeringskracht en digitale innovatie te combineren. We nemen verantwoordelijkheid voor kwaliteit, continuïteit en resultaat en zorgen dat kennis, begeleiding en samenwerking structureel geborgd zijn. Of je nu adviseert over beleid, processen optimaliseert of inwoners direct ondersteunt: jouw werk draagt bij aan sterke publieke dienstverlening en veerkrachtige inwoners. Samen zorgen we voor duurzame resultaten die echt werken. Voor gemeenten en voor mensen.
- [Projectleider budgetbeheer](https://www.verdergroep.nl/vacature/projectleider-budgetbeheer/): Introductie
Je komt werken bij Verder Project en Advies, de afdeling binnen Verder die zich richt op projectmatige samenwerking met gemeenten en andere opdrachtgevers binnen het sociaal domein om maatschappelijke opgaven duurzaam te realiseren. Hier werken we aan oplossingen die zichtbaar het verschil maken voor inwoners door strategisch advies, uitvoeringskracht en digitale innovatie te combineren. We nemen verantwoordelijkheid voor kwaliteit, continuïteit en resultaat en zorgen dat kennis, begeleiding en samenwerking structureel geborgd zijn. Of je nu adviseert over beleid, processen optimaliseert of inwoners direct ondersteunt: jouw werk draagt bij aan sterke publieke dienstverlening en veerkrachtige inwoners. Samen zorgen we voor duurzame resultaten die echt werken. Voor gemeenten en voor mensen.
- [Procesbegeleider Bestaanszekerheid, pr Verbinden Schuldendomein](https://www.verdergroep.nl/vacature/procesbegeleider-bestaanszekerheid-pr-verbinden-schuldendomein/): Introductie
Je komt werken bij Verder Project en Advies, de afdeling binnen Verder die zich richt op projectmatige samenwerking met gemeenten en andere opdrachtgevers binnen het sociaal domein om maatschappelijke opgaven duurzaam te realiseren. Hier werken we aan oplossingen die zichtbaar het verschil maken voor inwoners door strategisch advies, uitvoeringskracht en digitale innovatie te combineren. We nemen verantwoordelijkheid voor kwaliteit, continuïteit en resultaat en zorgen dat kennis, begeleiding en samenwerking structureel geborgd zijn. Of je nu adviseert over beleid, processen optimaliseert of inwoners direct ondersteunt: jouw werk draagt bij aan sterke publieke dienstverlening en veerkrachtige inwoners. Samen zorgen we voor duurzame resultaten die echt werken. Voor gemeenten en voor mensen.
- [Frontofficemedewerker / Baliemedewerker Schuldhulpverlening](https://www.verdergroep.nl/vacature/frontofficemedewerker-baliemedewerker-schuldhulpverlening/): Introductie
Ben jij gastvrij, betrokken en administratief sterk? Houd je overzicht, schakel je makkelijk tussen verschillende werkzaamheden en weet je mensen op hun gemak te stellen? Dan zoeken wij jou voor onze balie in Almere!
- [Consulent Schuldhulpverlening Regio Rotterdam](https://www.verdergroep.nl/vacature/consulent-schuldhulpverlening-regio-rotterdam/): Introductie
Is het jouw passie om mensen met geldproblemen te begeleiden? Kan je je goed inleven en stel jij mensen op hun gemak? En houd je van sparren en samenwerken met collega’s? Dan is de vacature consulent schuldhulpverlening regio Rotterdam echt iets voor jou!
- [Bewindvoerder omgeving Drachten en of Emmen (28/32 uur)](https://www.verdergroep.nl/vacature/bewindvoerder-omgeving-drachten-en-of-emmen-28-32-uur/): Introductie
Je komt werken bij Verder Bewind, dat als onderdeel van Verder expert, is op het gebied van beschermingsbewind, mentorschap en inkomensbeheer. Als bewindvoerder vertegenwoordigen wij cliënten die door schulden, lichamelijke of geestelijke problemen (tijdelijk) niet in staat zijn om hun financiën te beheren. Als mentor bescherm je de client die niet goed kan beslissen over zijn persoonlijke zaken. Wij maken het verschil in mensenlevens. Je bent een belangrijke spil in het sociaal domein, door samenwerkingen met begeleiding, schuldhulpverlening en gemeenten.  
- [Senior OutSystems Developer – Flow](https://www.verdergroep.nl/vacature/senior-outsystems-developer-flow/): Introductie
Hoe word ik Senior OutSystems Developer – Flow bij Verder? Wil jij als senior developer écht invloed hebben op een product?Bij Verder werk je aan Flow: een maatwerkplatform dat een centrale rol speelt in onze organisatie en voortdurend wordt doorontwikkeld. Je krijgt de ruimte om mee te denken over architectuur, kwaliteit en toekomstbestendigheid — en om met jouw expertise het verschil te maken. Spreekt dit je aan? Dan maken we graag kennis met je als Senior OutSystems Developer – Flow.
- [Teammanager Bewindvoering, Mentorschap en Curatele](https://www.verdergroep.nl/vacature/teammanager-bewindvoering-mentorschap-en-curatele/): Introductie
Ben jij toe aan een nieuwe uitdaging? Droom jij van een coördinerende/kwaliteitsfunctie? Dan is de functie van Teammanager iets voor jou. Op dit moment zoeken wij iemand voor onze locaties Emmen en Drachten, die een sleutelrol speelt in het laten groeien en ontwikkelen van onze teams. Vanuit beide kantoren behartigen wij vermogensrechtelijke en niet vermogensrechtelijke belangen van onze cliënten voornamelijk woonachtig in de drie noordelijke provincies.
- [Budgetcoach (32-36 uur)](https://www.verdergroep.nl/vacature/budgetcoach-32-36-uur/): Introductie
Hoe word ik budgetcoach bij Verder? Als budgetcoach help je mensen met geldzorgen door samen een plan te maken voor inzicht, overzicht en controle over hun financiën, met als doel financiële zelfredzaamheid en rust, door te focussen op autonomie, het aanleren van vaardigheden en het opbouwen van een stabiele financiële toekomst. Je begeleidt bij het op orde brengen van administratie, het aanvragen van toeslagen, het besparen op kosten, en het ontwikkelen van een gezonde financiële mindset, zodat men uiteindelijk zelfstandig verder kan.
- [Consulent schuldhulpverlening Almere (32/40 uur)](https://www.verdergroep.nl/vacature/consulent-schuldhulpverlening-almere-32-40-uur/): Introductie
Hoe word ik consulent schuldhulpverlening/budgetcoach bij Verder Almere?Is het jouw passie om mensen met geldproblemen te begeleiden? Word jij blij van het op maat coachen van onze cliënten naar een grotere financiële zelfredzaamheid? Kan je je goed inleven en stel jij mensen op hun gemak? En houd je van sparren en samenwerken met collega’s? Dan is de vacature schuldhulpverlener/budgetcoach Almere echt iets voor jou!
- [Bewindvoerder](https://www.verdergroep.nl/vacature/bewindvoerder/): Introductie
Je komt te werken bij Verder, een organisatie binnen het sociaal domein waar je aan de slag gaat binnen Verder Bewind óf via Verder Project & Advies. In beide gevallen draag je bij aan mensgerichte ondersteuning en sterke publieke dienstverlening.  Vanuit Verder Bewind ondersteunen we inwoners die (tijdelijk) niet in staat zijn hun financiën zelfstandig te beheren. Binnen Verder Project & Advies werken we samen met gemeenten en of opdrachtgevers aan maatschappelijke opgaven, waarbij we strategisch advies, uitvoeringskracht en samenwerking combineren.   We nemen verantwoordelijkheid voor kwaliteit, continuïteit en resultaat en zorgen dat kennis en werkwijzen duurzaam worden geborgd. Zo maken we zichtbaar impact voor inwoners en opdrachtgevers.   
- [Consulent schuldhulpverlening (32/40 uur)](https://www.verdergroep.nl/vacature/consulent-schuldhulpverlening-32-40-uur/): Introductie
Hoe word ik consulent schuldhulpverlening bij Verder?Is het jouw passie om mensen met geldproblemen te begeleiden? Kan je je goed inleven en stel jij mensen op hun gemak? En houd je van sparren en samenwerken met collega’s? Dan is de vacature schuldhulpverlener echt iets voor jou!
- [Open sollicitatie](https://www.verdergroep.nl/vacature/open-sollicitatie/): Introductie
Geen passende vacature gevonden? Reageer dan hier middels een open sollicitatie.  
- [Maatwerker Brede Ondersteuning KOT](https://www.verdergroep.nl/vacature/maatwerker-brede-ondersteuning-kot/): Introductie
Introductie Je komt werken bij Verder Project en Advies, de afdeling binnen Verder die zich richt op projectmatige samenwerking met gemeenten en andere opdrachtgevers binnen het sociaal domein om maatschappelijke opgaven duurzaam te realiseren. Hier werken we aan oplossingen die zichtbaar het verschil maken voor inwoners door strategisch advies, uitvoeringskracht en digitale innovatie te combineren. We nemen verantwoordelijkheid voor kwaliteit, continuïteit en resultaat en zorgen dat kennis, begeleiding en samenwerking structureel geborgd zijn. Of je nu adviseert over beleid, processen optimaliseert of inwoners direct ondersteunt: jouw werk draagt bij aan sterke publieke dienstverlening en veerkrachtige inwoners. Samen zorgen we voor duurzame resultaten die echt werken. Voor gemeenten en voor mensen.
- [Schuldhulpverlener voor ondernemers](https://www.verdergroep.nl/vacature/schuldhulpverlener-voor-ondernemers-3/): Introductie
Je komt werken bij Verder Project en Advies, de afdeling binnen Verder die zich richt op projectmatige samenwerking met gemeenten en andere opdrachtgevers binnen het sociaal domein om maatschappelijke opgaven duurzaam te realiseren.   Hier werken we aan oplossingen die zichtbaar het verschil maken voor inwoners door strategisch advies, uitvoeringskracht en digitale innovatie te combineren. We nemen verantwoordelijkheid voor kwaliteit, continuïteit en resultaat en zorgen dat kennis, begeleiding en samenwerking structureel geborgd zijn. Of je nu adviseert over beleid, processen optimaliseert of inwoners direct ondersteunt: jouw werk draagt bij aan sterke publieke dienstverlening en veerkrachtige inwoners.   Samen zorgen we voor duurzame resultaten die echt werken. Voor gemeenten en voor mensen.  
- [Schuldhulpverlener voor ondernemers](https://www.verdergroep.nl/vacature/schuldhulpverlener-voor-ondernemers-2/): Introductie
Je komt werken bij Verder Project en Advies, de afdeling binnen Verder die zich richt op projectmatige samenwerking met gemeenten en andere opdrachtgevers binnen het sociaal domein om maatschappelijke opgaven duurzaam te realiseren.   Hier werken we aan oplossingen die zichtbaar het verschil maken voor inwoners door strategisch advies, uitvoeringskracht en digitale innovatie te combineren. We nemen verantwoordelijkheid voor kwaliteit, continuïteit en resultaat en zorgen dat kennis, begeleiding en samenwerking structureel geborgd zijn. Of je nu adviseert over beleid, processen optimaliseert of inwoners direct ondersteunt: jouw werk draagt bij aan sterke publieke dienstverlening en veerkrachtige inwoners.   Samen zorgen we voor duurzame resultaten die echt werken. Voor gemeenten en voor mensen.  
- [Schuldhulpverlener voor ondernemers](https://www.verdergroep.nl/vacature/schuldhulpverlener-voor-ondernemers/): Introductie
Je komt werken bij Verder Project en Advies, de afdeling binnen Verder die zich richt op projectmatige samenwerking met gemeenten en andere opdrachtgevers binnen het sociaal domein om maatschappelijke opgaven duurzaam te realiseren.   Hier werken we aan oplossingen die zichtbaar het verschil maken voor inwoners door strategisch advies, uitvoeringskracht en digitale innovatie te combineren. We nemen verantwoordelijkheid voor kwaliteit, continuïteit en resultaat en zorgen dat kennis, begeleiding en samenwerking structureel geborgd zijn. Of je nu adviseert over beleid, processen optimaliseert of inwoners direct ondersteunt: jouw werk draagt bij aan sterke publieke dienstverlening en veerkrachtige inwoners.   Samen zorgen we voor duurzame resultaten die echt werken. Voor gemeenten en voor mensen.  
- [Financieel hulpverleners](https://www.verdergroep.nl/vacature/financieel-hulpverleners/): Introductie
Je komt werken bij Verder Project en Advies, de afdeling binnen Verder die zich richt op projectmatige samenwerking met gemeenten en andere opdrachtgevers binnen het sociaal domein om maatschappelijke opgaven duurzaam te realiseren.   Hier werken we aan oplossingen die zichtbaar het verschil maken voor inwoners door strategisch advies, uitvoeringskracht en digitale innovatie te combineren. We nemen verantwoordelijkheid voor kwaliteit, continuïteit en resultaat en zorgen dat kennis, begeleiding en samenwerking structureel geborgd zijn. Of je nu adviseert over beleid, processen optimaliseert of inwoners direct ondersteunt: jouw werk draagt bij aan sterke publieke dienstverlening en veerkrachtige inwoners.   Samen zorgen we voor duurzame resultaten die echt werken. Voor gemeenten en voor mensen.  
- [Projectmanager](https://www.verdergroep.nl/vacature/projectmanager/): Introductie
Vanuit Verder Project & Advies zoeken wij een Projectmanager met kennis van Schuldhulpverlening die gemeenten ondersteunt bij onder andere implementeren van nieuwe werkwijze, oplossingsgericht te werk gaat bij achterstanden en adviseert bij procesoptimalisaties en audits. Gemeenten schakelen ons in bij piekbelasting, complexe vraagstukken of wanneer expertise ontbreekt. Jij zorgt dat projecten goed worden ingericht, effectief worden uitgevoerd en dat inwoners uiteindelijk merkbaar beter worden geholpen. Tevens wordt er hulp gevraagd op andere onderdelen zoals de kinderopvangtoeslagaffaire. Heb jij andere specialistische kennis binnen het sociaal domein? Dan gaan wij graag met jou in gesprek!
- [Casusregisseur KOT](https://www.verdergroep.nl/vacature/casusregisseur-kot/): Introductie
Je komt werken bij Verder Project en Advies, de afdeling binnen Verder die zich richt op projectmatige samenwerking met gemeenten en andere opdrachtgevers binnen het sociaal domein om maatschappelijke opgaven duurzaam te realiseren.   Hier werken we aan oplossingen die zichtbaar het verschil maken voor inwoners door strategisch advies, uitvoeringskracht en digitale innovatie te combineren. We nemen verantwoordelijkheid voor kwaliteit, continuïteit en resultaat en zorgen dat kennis, begeleiding en samenwerking structureel geborgd zijn. Of je nu adviseert over beleid, processen optimaliseert of inwoners direct ondersteunt: jouw werk draagt bij aan sterke publieke dienstverlening en veerkrachtige inwoners.   Samen zorgen we voor duurzame resultaten die echt werken. Voor gemeenten en voor mensen.  
- [Schuldhulpverlener](https://www.verdergroep.nl/vacature/schuldhulpverlener/): Introductie
Je komt te werken bij Verder, een organisatie binnen het sociaal domein waar je aan de slag gaat binnen Verder Schuldhulpverlening óf via Verder Project & Advies. In beide gevallen draag je bij aan mensgerichte ondersteuning en sterke publieke dienstverlening.  Vanuit Verder Schuldhulpverlening ondersteunen we inwoners die te maken hebben met financiële zorgen en schulden en werken we aan financiële rust en stabiliteit. Binnen Verder Project & Advies werken we samen met gemeenten aan maatschappelijke opgaven rondom bestaanszekerheid en schuldenproblematiek, waarbij we strategisch advies, uitvoeringskracht en samenwerking combineren.  We nemen verantwoordelijkheid voor kwaliteit, continuïteit en resultaat en zorgen dat kennis en werkwijzen duurzaam worden geborgd. Zo maken we zichtbaar impact voor inwoners en opdrachtgevers. 

## Pagina's
- [Outsourcing](https://www.verdergroep.nl/voor-wie/voor-gemeente/outsourcing/)
- [Tijdelijke inzet van professionals op locatie](https://www.verdergroep.nl/voor-wie/voor-gemeente/tijdelijke-inzet-van-professionals-op-locatie/)
- [Professionals en Outsourcing](https://www.verdergroep.nl/voor-wie/voor-gemeente/professionals-en-outsourcing/)
- [Voor gemeenten](https://www.verdergroep.nl/voor-wie/voor-gemeenten-2/)
- [Voor wie](https://www.verdergroep.nl/voor-wie-2/)
- [Voor gemeenten](https://www.verdergroep.nl/voor-wie/voor-gemeenten/)
- [Schuldhulpverlening voor gemeenten](https://www.verdergroep.nl/voor-wie/voor-gemeente/schuldhulpverlening-voor-gemeenten/)
- [Budgetbeheer voor gemeenten](https://www.verdergroep.nl/voor-wie/voor-gemeente/budgetbeheer-voor-gemeenten/)
- [Resultaatgerichte samenwerking](https://www.verdergroep.nl/voor-wie/voor-gemeente/resultaatgerichte-samenwerking/)
- [Amsterdam](https://www.verdergroep.nl/mentorschap-aanvragen/amsterdam/)
- [Rotterdam](https://www.verdergroep.nl/mentorschap-aanvragen/rotterdam/)
- [Hoogeveen](https://www.verdergroep.nl/bewindvoering-aanvragen/hoogeveen/)
- [Deventer](https://www.verdergroep.nl/bewindvoering-aanvragen/deventer/)
- [Weert](https://www.verdergroep.nl/bewindvoering-aanvragen/weert/)
- [Breda](https://www.verdergroep.nl/bewindvoering-aanvragen/breda/)
- [Goes](https://www.verdergroep.nl/bewindvoering-aanvragen/goes/)
- [Noord-Holland](https://www.verdergroep.nl/bewindvoering-aanvragen/noord-holland/)
- [Zuid-Holland](https://www.verdergroep.nl/bewindvoering-aanvragen/zuid-holland/)
- [Alkmaar](https://www.verdergroep.nl/bewindvoering-aanvragen/alkmaar/)
- [Gelderland](https://www.verdergroep.nl/mentorschap-aanvragen/gelderland/)
- [Zeeland](https://www.verdergroep.nl/mentorschap-aanvragen/zeeland/)
- [Overijssel](https://www.verdergroep.nl/mentorschap-aanvragen/overijssel/)
- [Testamentair bewind aanvragen](https://www.verdergroep.nl/testamentair-bewind-aanvragen/)
- [BIB](https://www.verdergroep.nl/bewindvoering-aanvragen/bib/)
- [OBIN](https://www.verdergroep.nl/bewindvoering-aanvragen/obin/)
- [Confidio](https://www.verdergroep.nl/bewindvoering-aanvragen/confidio/)
- [Professionals op locatie](https://www.verdergroep.nl/voor-wie/voor-gemeente/professionals-op-locatie/)
- [Onderzoek](https://www.verdergroep.nl/voor-wie/voor-gemeente/onderzoek/)
- [Dashboard](https://www.verdergroep.nl/voor-wie/voor-gemeente/dashboard/)
- [Zorgportaal](https://www.verdergroep.nl/voor-wie/voor-gemeente/zorgportaal/)
- [Limburg](https://www.verdergroep.nl/bewindvoering-aanvragen/limburg/)
- [Eindhoven](https://www.verdergroep.nl/bewindvoering-aanvragen/eindhoven/)
- [Noord-Brabant](https://www.verdergroep.nl/bewindvoering-aanvragen/noord-brabant/)
- [Den Haag](https://www.verdergroep.nl/bewindvoering-aanvragen/den-haag/)
- [Amsterdam](https://www.verdergroep.nl/bewindvoering-aanvragen/amsterdam/)
- [Rotterdam](https://www.verdergroep.nl/bewindvoering-aanvragen/rotterdam/)
- [Gelderland](https://www.verdergroep.nl/bewindvoering-aanvragen/gelderland/)
- [Groningen](https://www.verdergroep.nl/bewindvoering-aanvragen/groningen/)
- [Emmen](https://www.verdergroep.nl/bewindvoering-aanvragen/emmen/)
- [Friesland](https://www.verdergroep.nl/bewindvoering-aanvragen/friesland/)
- [Slimme Tech](https://www.verdergroep.nl/slimme-tech/)
- [Interne vacatures](https://www.verdergroep.nl/werken-bij/interne-vacatures/)
- [Project en advies](https://www.verdergroep.nl/werken-bij/project-en-advies/)
- [Curatele aanvragen](https://www.verdergroep.nl/curatele-aanvragen/)
- [Schuldhulpverlening aanvragen](https://www.verdergroep.nl/schuldhulpverlening-aanvragen/)
- [Budgetbeheer aanvragen](https://www.verdergroep.nl/budgetbeheer-aanvragen/)
- [Budgetcoaching aanvragen](https://www.verdergroep.nl/budgetcoaching-aanvragen/)
- [Contactpagina Bewind Zuid](https://www.verdergroep.nl/contactpagina-bewind-zuid/)
- [Contactpagina Bewind Noord](https://www.verdergroep.nl/contactpagina-bewind-noord/)
- [Contactpagina Bewind Midden](https://www.verdergroep.nl/contactpagina-bewind-midden/)
- [Klachten](https://www.verdergroep.nl/klachten/)
- [Mentorschap aanvragen](https://www.verdergroep.nl/mentorschap-aanvragen/)
- [Bewindvoering aanvragen](https://www.verdergroep.nl/bewindvoering-aanvragen/)
- [Budgetcoaching, budgetbeheer en schuldhulpverlening](https://www.verdergroep.nl/wat-wij-doen/budgetcoaching-budgetbeheer-en-schuldhulpverlening-2/)
- [Cookieverklaring](https://www.verdergroep.nl/cookieverklaring/)
- [Project en advies sociaal domein](https://www.verdergroep.nl/wat-wij-doen/project-en-advies-sociaal-domein/)
- [Contact](https://www.verdergroep.nl/contact/)
- [Vacature Bewindvoerder](https://www.verdergroep.nl/werken-bij/vacature-bewindvoerder/)
- [Vacature Schuldhulpverlener](https://www.verdergroep.nl/werken-bij/vacature-schuldhulpverlener/)
- [Bedankt](https://www.verdergroep.nl/direct-hulp/bedankt/)
- [Direct hulp](https://www.verdergroep.nl/direct-hulp/)
- [Cases](https://www.verdergroep.nl/wie-we-zijn/cases/)
- [Over Verder](https://www.verdergroep.nl/wij-zijn-verder/)
- [Wie we zijn](https://www.verdergroep.nl/wie-we-zijn/)
- [Voor doorverwijzers](https://www.verdergroep.nl/voor-wie/voor-doorverwijzers/)
- [Voor bedrijven en scholen](https://www.verdergroep.nl/voor-wie/voor-bedrijven-en-scholen/)
- [Voor gemeenten](https://www.verdergroep.nl/voor-wie/voor-gemeente/)
- [Voor burgers](https://www.verdergroep.nl/voor-wie/voor-burgers/)
- [Voor wie](https://www.verdergroep.nl/voor-wie/)
- [Bewindvoering, mentorschap en curatele](https://www.verdergroep.nl/bewindvoering-en-mentorschap-aanvragen/)
- [Administratie rond de Wmo en Jeugdwet](https://www.verdergroep.nl/administratie-wmo-en-jeugd/)
- [Budgetcoaching, budgetbeheer en schuldhulpverlening](https://www.verdergroep.nl/wat-wij-doen/budgetcoaching-budgetbeheer-en-schuldhulpverlening/)
- [Wat wij doen](https://www.verdergroep.nl/wat-wij-doen/)
- [Agenda overzicht](https://www.verdergroep.nl/agenda/)
- [Projectenoverzicht](https://www.verdergroep.nl/projecten/)
- [Artikelen](https://www.verdergroep.nl/artikelen/)
- [Werken bij](https://www.verdergroep.nl/werken-bij/)
- [Bedankt](https://www.verdergroep.nl/contact/bedankt/)
- [Home](https://www.verdergroep.nl/)

## Artikelen
- [Gemeente Hendrik-Ido-Ambacht zet volgende stap in vroegsignalering: “Zo bereiken we meer inwoners”](https://www.verdergroep.nl/artikelen/gemeente-hendrik-ido-ambacht-zet-volgende-stap-in-vroegsignalering-zo-bereiken-we-meer-inwoners/): Hoe zorg je ervoor dat inwoners met beginnende financiële problemen zo vroeg mogelijk in beeld komen én passende ondersteuning krijgen? De gemeente Hendrik-Ido-Ambacht liet Verder de uitvoering van vroegsignalering evalueren en doorontwikkelen. Inmiddels begeleidt Verder de gemeente ook bij het doorvoeren van de verbeteringen.
- [Rob’s blog: Myyryo; Daar waar het gebeurt](https://www.verdergroep.nl/artikelen/robs-blog-myyryo-daar-waar-het-gebeurt/): Soms weet je het na één gesprek al: dit is precies de juiste persoon voor die functie. Dat had ik bij Myyryo. Hij had ook de mogelijkheid om als casusbehandelaar aan de slag te gaan, maar ik zag hem vooral als Outreachend Professional Kinderopvangtoeslagaffaire. De wijk in, contact maken, zichtbaar zijn en vooral: naast mensen staan.
- [Hoe Inkoop Sociaal Domein Centraal Gelderland meer grip krijgt op contractmanagement met het Dashboard Sociaal Domein](https://www.verdergroep.nl/artikelen/hoe-inkoop-sociaal-domein-centraal-gelderland-meer-grip-krijgt-op-contractmanagement-met-het-dashboard-sociaal-domein/): Data als basis voor betere contractgesprekken
- [Sturen op doorlooptijd of op maatschappelijke impact?](https://www.verdergroep.nl/artikelen/sturen-op-doorlooptijd-of-op-maatschappelijke-impact/): De ambitie achter het wetsvoorstel Schuldregelen is begrijpelijk. Niemand is gebaat bij inwoners die maanden moeten wachten op een schuldregeling omdat dossiers blijven liggen of schuldeisers niet reageren. Meer uniformiteit, duidelijke reactietermijnen en betere bescherming tegen malafide schuldregelaars kunnen bijdragen aan een efficiëntere uitvoering. 
- [Datagedreven werken in het sociaal domein: de ervaringen van gemeente Neder-Betuwe](https://www.verdergroep.nl/artikelen/datagedreven-werken-in-het-sociaal-domein-de-ervaringen-van-gemeente-neder-betuwe/): Datagedreven werken in het sociaal domein: de ervaringen van gemeente Neder-Betuwe
- [Van capaciteit naar maatschappelijke impact in het sociaal domein](https://www.verdergroep.nl/artikelen/van-capaciteit-naar-maatschappelijke-impact-in-het-sociaal-domein/): Gemeenten staan voor grote uitdagingen binnen het sociaal domein. De druk op uitvoeringsorganisaties neemt toe, wet- en regelgeving verandert voortdurend en de vraag naar kwalitatief goede ondersteuning blijft groeien. Tegelijkertijd is het steeds lastiger om voldoende gekwalificeerde professionals te vinden. 
- [Even voorstellen: Team Project & Advies](https://www.verdergroep.nl/artikelen/even-voorstellen-team-project-advies/): Bij Verder ondersteunen wij gemeenten bij complexe beleid‑ en uitvoeringsvraagstukken binnen het sociaal domein, met specifieke expertise op het gebied van onder meer schuldhulpverlening, vroegsignalering, Wmo, jeugdhulp en aanverwante uitvoeringsprocessen. 
- [Binnenkort beschikbaar in ons dashboard Sociaal Domein: het nieuwe rapport Zorgpaden ](https://www.verdergroep.nl/artikelen/binnenkort-beschikbaar-in-ons-dashboard-sociaal-domein-het-nieuwe-rapport-zorgpaden/): Ons nieuwste rapport biedt verdiepend inzicht in hoe zorg zich over tijd ontwikkelt per cliënt. Hierbij vormen de MAZ- en MUZ-datums de basis voor de bepaling van de looptijd van producten. Wanneer deze ontbreken, wordt teruggevallen op de ingangs- en einddatum van de toewijzing. Zo ontstaat altijd een consistente en betrouwbare tijdslijn.
- [Rob’s Blog: #Buffelen](https://www.verdergroep.nl/artikelen/robs-blog-buffelen/): Als team bij Project & Advies buffelen we wat af om het aantal medewerkers dat ingezet kan worden op mooie projecten te laten groeien. Dat is niet makkelijk. Soms vertrekken er medewerkers, maar goede ervaren krachten zijn lastig te vinden in de markt. Daar hebben wij jullie en ons netwerk hard bij nodig. Maar daarover later meer.
- [Toeslagenaffaire: zo houden we brede ondersteuning uitvoerbaar](https://www.verdergroep.nl/artikelen/toeslagenaffaire-zo-houden-we-brede-ondersteuning-uitvoerbaar/): De hersteloperatie kinderopvangtoeslag is in veel gemeenten een grote en complexe opgave. Ze zoeken daarom naar een aanpak die uitvoerbaar is én recht doet aan de situatie van inwoners. Publieke dienstverleners Verder en Wyzer bieden professionele ondersteuning op maat. ‘We snappen de uitdaging en hebben de capaciteit en kwaliteit om de opdracht samen met gemeenten succesvol uit te voeren.’
- [School & Schuld – Budgetcoaching voor mbo- en hbo-studenten](https://www.verdergroep.nl/artikelen/school-schuld-budgetcoaching-voor-mbo-en-hbo-studenten/): Al 17 jaar helpen 13 bevlogen budgetcoaches jongeren in Amsterdam en omgeving met financiële vragen en schulden. In opdracht van de gemeente Amsterdam, het ROC van Amsterdam en de Hogeschool van Amsterdam begeleiden we studenten en geven we voorlichting over geldzaken.
- [Uitbetaling leefgeld tijdens de feestdagen](https://www.verdergroep.nl/artikelen/uitbetaling-leefgeld-tijdens-de-feestdagen-voorjaar/): Uitbetaling leefgeld tijdens de feestdagen in April De feestdagen staan weer voor de deur! Tijdens de feestdagen verloopt de betaling van jouw leefgeld zoveel mogelijk zoals je van ons gewend bent. Onderstaand staat bij elke feestdag vermeld wanneer het leefgeld wordt overgemaakt. Goede Vrijdag en Pasen Op Goede Vrijdag en met Pasen is de bank dicht. Het leefgeld van donderdag 2 april t/m maandag 6 april wordt overgemaakt op woensdag 1 april 2026. Koningsdag Koningsdag is op maandag 27 april 2026. Het leefgeld van vrijdag 24, zaterdag 25 april, zondag 26 april en maandag 27 april wordt op donderdag 23 april 2026 overgemaakt. Dag van de arbeid Op 1 mei 2026 is het de dag van de arbeid en is de bank dicht. Het leefgeld van donderdag 30 april en vrijdag 1 mei 2026 wordt op woensdag 29 april 2026 overgemaakt. Wil je extra leefgeld aanvragen? Vergeet dit dan niet op tijd te doen. Dit kan het beste per mail naar je team. Gebruik als onderwerp van de mail: Extra leefgeld feestdagen. Uitbetaling leefgeld tijdens de feestdagen in mei Bevrijdingsdag Het leefgeld van dinsdag 5 mei wordt op maandag 4 mei 2026 overgemaakt. Hemelvaart Het leefgeld van woensdag 13 mei en donderdag 14 mei wordt overgemaakt op dinsdag 12 mei 2026. Pinksteren Ook met Pinksteren zijn de banken dicht. Het leefgeld van vrijdag 22 mei t/m maandag 25 mei wordt overgemaakt op donderdag 21 mei. Wil je extra leefgeld aanvragen? Vergeet dit dan niet op tijd te doen. Dit kan het beste per mail naar je team. Gebruik als onderwerp van de mail: Extra leefgeld feestdagen.
- [Het vernieuwde Zorg-Portaal: meer overzicht, meer grip](https://www.verdergroep.nl/artikelen/het-vernieuwde-zorg-portaal-meer-overzicht-meer-grip/): Eén applicatie, volledig inzicht: zo maakt het nieuwe Zorg-Portaal het verschil voor gebruikers
- [Drie Amsterdamse studenten over hun geldzorgen](https://www.verdergroep.nl/artikelen/drie-amsterdamse-studenten-over-hun-geldzorgen/): Budgetcoach Alexandra Kristel (44) is een van de elf budgetcoaches voor studenten van het ROC van Amsterdam en van de HvA. Zij kunnen op afspraak kosteloos bij haar terecht met financiële vragen en problemen. “Soms komen studenten niet opdagen voor hun afspraak, omdat ze zich te veel schamen. Dan stellen ze het uit, en in de tussentijd wordt het probleem alleen maar groter. Maar we bijten niet en willen ze juist laten zien wat de mogelijkheden zijn.”
    <script type="text/javascript">
        jQuery(document).on('gform_post_render', function(){
            /* apply only to a input with a class of gf_readonly */
            jQuery(".readonly input").attr("readonly","readonly");
        });
    </script>
    - [Strategisch partnerschap als antwoord op toenemende complexiteit](https://www.verdergroep.nl/artikelen/strategisch-partnerschap-als-antwoord-op-toenemende-complexiteit/): Het sociaal domein staat onder druk: zorgvragen worden complexer, wet- en regelgeving verandert voortdurend. Gemeenten moeten tegelijkertijd regie houden, kosten beheersen en maatschappelijke impact vergroten. In deze dynamiek volstaat de klassieke rol van softwareleverancier niet langer. Gemeenten hebben behoefte aan een strategische partner. In meerdere recente aanbestedingen zoeken gemeenten niet alleen een partij die software levert, maar meedenkt over een toekomstbestendig en duurzaam Sociaal Domein.
- [Rob’s Blog: #Onderweg naar vertrouwen](https://www.verdergroep.nl/artikelen/robs-blog-onderweg/): Als salesmanager ben ik vaak onderweg. Relaties bezoeken. Het lijntje weer wat warmer maken. Zorgen dat ze aan me denken op het moment dat er behoefte is aan advies of ondersteuning. Want ja… ik wil natuurlijk graag gebeld worden. Zodat ik voor onze professionals van Project en Advies mooie opdrachten gegund krijg.
- [Rob&#8217;s blog: #Plinkr](https://www.verdergroep.nl/artikelen/robs-blog-plinkr/): Soms kom je een naam tegen waarvan je denkt: oh ja, die zit ineens overal. Plinkr is er zo één. Bescheiden ontstaan uit passie, maar ondertussen stevig aanwezig in de wereld van financiële hulpverlening. En dat is geen toeval.
- [Tijdelijk probleem met beheerrekeningen bij SNS](https://www.verdergroep.nl/artikelen/tijdelijk-probleem-met-beheerrekeningen-bij-sns/): Op dit moment is er een technisch probleem bij SNS Bank, waardoor wij tijdelijk geen toegang hebben tot beheerrekeningen. Het beschermingsbewind is correct geregistreerd, maar betalingen en leefgeld kunnen nu niet worden uitgevoerd.
- [Rust en overzicht in een complexe gezinssituatie met dementie](https://www.verdergroep.nl/artikelen/rust-en-overzicht-in-een-complexe-gezinssituatie-met-dementie/): Wanneer dementie wordt vastgesteld, verandert er veel. Niet alleen voor degene die het betreft, maar ook voor de mensen om hen heen. Zeker wanneer er sprake is van extra uitdagingen, zoals taalbarrières en een ingewikkelde gezinssituatie, kan het regelen van zorg en financiën al snel overweldigend worden.
- [Landelijk controleprotocol Jeugdwet en Wmo 2025: hogere omzetgrens met nieuwe aandachtspunten](https://www.verdergroep.nl/artikelen/landelijk-controleprotocol-jeugdwet-en-wmo-2025-hogere-omzetgrens-met-nieuwe-aandachtspunten/): Deze wijziging verlaagt de administratieve lasten voor kleinere zorgaanbieders aanzienlijk en sluit aan bij de wens om bureaucratie in het sociaal domein te verminderen. Tegelijkertijd heeft deze aanpassing ook gevolgen voor gemeenten wanneer zij de grens van €200.000,- hanteren.
- [Uitbetaling leefgeld tijdens de feestdagen](https://www.verdergroep.nl/artikelen/uitbetaling-leefgeld-tijdens-de-feestdagen-4/): Tijdens de feestdagen verloopt de betaling van jouw leefgeld zoveel mogelijk zoals je van ons gewend bent. Stuur op tijd een verzoek in voor extra leefgeld. Dit kun je doen door een e-mail te sturen naar jouw team, met het onderwerp extra leefgeld feestdagen.
- [Hoe zeker zijn gemeenten over hun Wmo- en Jeugdwet-uitgaven?](https://www.verdergroep.nl/artikelen/hoe-zeker-zijn-gemeenten-over-hun-wmo-en-jeugdwet-uitgaven/): De oorzaken zijn divers: ontbrekende controleverklaringen van zorgaanbieders, beperkte interne controlecapaciteit of het ontbreken van aanvullende onderzoeken bij PGB’s. Ook resultaatgerichte inkoop maakt het lastiger om precies te bepalen wat is geleverd en of dat rechtmatig is gebeurd.
- [Gerard van der Steen zet zich opnieuw in voor de Landelijke Pauzeknop](https://www.verdergroep.nl/artikelen/gerard-van-der-steen-zet-zich-opnieuw-in-voor-de-landelijke-pauzeknop/): Half augustus kreeg Gerard van der Steen, projectmanager en adviseur bij Verder Financiële Zorgverlening, een telefoontje van Klaas van der Vies, projectmanager digitalisering bij de NVVK. De vraag: of Gerard interesse had om (weer) bij de NVVK aan de slag te gaan, ditmaal als accountmanager voor de verdere uitrol van de Landelijke Pauzeknop.
- [Samen sterker tijdens de Netwerkdag Kredietbank Amsterdam](https://www.verdergroep.nl/artikelen/samen-sterker-tijdens-de-netwerkdag-kredietbank-amsterdam/): Dinsdag 30 september was ik bij de jaarlijkse netwerkdag van Kredietbank Amsterdam in De Meervaart. Het thema: de kracht van de schuldhulpketen. En dat voelde je echt de hele dag, in de gesprekken, de workshops en gewoon in de energie van alle mensen die er waren.
- [Overzichtelijke inzichten rondom de Wmo en Jeugdwet](https://www.verdergroep.nl/artikelen/overzichtelijke-inzichten-rondom-de-wmo-en-jeugdwet/): Voor gemeenten is betrouwbare informatie over de uitvoering van de Wmo en Jeugdwet onmisbaar om gericht te kunnen sturen, verbeteren en verantwoorden. Ons Dashboard Sociaal Domein helpt hierbij: het vertaalt trends en ontwikkelingen naar overzichtelijke, bruikbare data.
- [Samen vooruit! Een dag vol inspiratie op de Clipper Stad Amsterdam](https://www.verdergroep.nl/artikelen/samen-vooruit-een-dag-vol-inspiratie-op-de-clipper-stad-amsterdam/): Eerder deze maand stapte ik aan boord van de indrukwekkende Clipper Stad Amsterdam voor een bijzondere netwerk- en inspiratiemiddag, georganiseerd door Yacht. Samen met partners en vakgenoten voeren we uit over de Maas, met één belangrijk thema voor ogen: partnership en samenwerking.
- [Prinsjesdag 2025: beleidsarme begroting vraagt om daadkracht van nieuw kabinet](https://www.verdergroep.nl/artikelen/prinsjesdag-2025-beleidsarme-begroting-vraagt-om-daadkracht-van-nieuw-kabinet/): Gisteren was het Prinsjesdag: traditioneel het moment waarop de Koning de troonrede uitspreekt en het kabinet de Miljoenennota en rijksbegroting presenteert. Prinsjesdag is hét startpunt van de begrotingscyclus. Dit jaar ligt er echter een beleidsarme begroting – dat betekent dat er weinig nieuwe maatregelen zijn en vooral lopende zaken worden geregeld. Dat maakt de doorzettingskracht van een volgend kabinet cruciaal.
- [Verder koppelt aan Schuldenknooppunt: doorbraak in snellere schuldafhandeling](https://www.verdergroep.nl/artikelen/verder-koppelt-aan-schuldenknooppunt-doorbraak-in-snellere-schuldafhandelin/): Met trots kondigen we aan dat Verder vanaf nu met een directe koppeling is aangesloten op het Schuldenknooppunt via ons eigen systeem Flow. Daarmee zijn we de eerste organisatie in de schuldhulpverlening die een volledig eigen systeem koppelt aan dit landelijke platform. Een belangrijke stap richting snellere en effectievere schuldafhandeling — precies wat schuldeisers, hulpverleners én inwoners met financiële zorgen van ons vragen.
- [Meer (financiële) inzichten met het Dashboard Sociaal Domein van Verder](https://www.verdergroep.nl/artikelen/meer-financiele-inzichten-met-het-dashboard-sociaal-domein-van-verder/): Thomas over de samenwerking met Verder: “Absoluut top. Het team van Verder houdt frequent contact, is een geweldige sparringpartner en staat altijd klaar om te helpen of kennis te delen.”
- [Versterken van structuur en samenwerking binnen het sociaal domein](https://www.verdergroep.nl/artikelen/versterken-van-structuur-en-samenwerking-binnen-het-sociaal-domein/): Tegelijkertijd vond de overgang plaats naar een nieuwe contractering voor de Wmo en Jeugdwet. Na overdracht van de werkzaamheden vanuit het inkoopteam en het verwerken van de nieuwe contracten, kon de organisatie deze overgang zorgvuldig en tijdig realiseren.
- [Rob’s blog: #Helpen](https://www.verdergroep.nl/artikelen/robs-blog-helpen/): Als Salesmanager ben je niet altijd bezig met het zoeken naar leuke opdrachten of het uitbreiden van je netwerk. Een belangrijk deel van mijn werk bestaat ook uit het bezoeken van onze medewerkers. Gewoon even langsgaan om te horen hoe het met ze gaat en wat ze hebben meegemaakt. En dat gaat niet altijd over werk. Soms hebben we het over vakanties, hobby’s, sport of andere gedeelde interesses.
- [Een jaar digitale rekeningen bij Verder: 600 aanvragen later](https://www.verdergroep.nl/artikelen/een-jaar-digitale-rekeningen-bij-verder-600-aanvragen-later/): Precies een jaar geleden begonnen we bij Verder Financiële Zorgverlening met iets nieuws: het digitaal aanvragen van bankrekeningen via Heyday. Wat begon als een pilot in juni 2024, werd in oktober onze nieuwe standaard. En sinds mei 2025 werkt ook Verder Bewind met deze oplossing. Nu, een jaar later, is het tijd om even stil te staan bij wat we samen bereikt hebben.
- [Ontwikkeling bij Verder](https://www.verdergroep.nl/artikelen/ontwikkeling-bij-verder/): Bij Verder staat ontwikkeling hoog in het vaandel. Al ruim 42 jaar zijn we actief binnen de schuldhulpverlening, en ondanks onze ervaring blijven we continu leren en ons aanpassen aan de behoeften van onze medewerkers.
- [De Doorbraakmethode: werken vanuit het perspectief van de inwoner](https://www.verdergroep.nl/artikelen/de-doorbraakmethode-werken-vanuit-het-perspectief-van-de-inwoner/): In Nederland zitten naar schatting 100.000 huishoudens vast in complexe problemen. Niet omdat ze niets willen, maar omdat het systeem – opgebouwd uit regels, loketten en protocollen – onvoldoende ruimte biedt voor echte oplossingen. Het Instituut voor Publieke Waarden (IPW) werkt al jaren aan een alternatief: de Doorbraakmethode. Een aanpak die uitgaat van de mens, niet van het systeem.
- [Rob’s blog &#8211; Terug in de tijd](https://www.verdergroep.nl/artikelen/robs-blog-terug-in-de-tijd/): In januari 1987 zette ik mijn eerste stappen in het sociale domein. Er ging een wereld voor me open – een wereld die me tot op de dag van vandaag blijft boeien. Vanuit Verder draag ik daar nog altijd met veel plezier aan bij.
- [Van armoedebestrijding naar financiële bestaanszekerheid](https://www.verdergroep.nl/artikelen/van-armoedebestrijding-naar-financiele-bestaanszekerheid/): Sinds de commissie Sociaal Minimum in haar rapport ‘Een zeker bestaan 2’ uit 2023 heeft aangegeven dat de rijksoverheid een centrale rol moet krijgen in het waarborgen van de bestaanszekerheid, met landelijke regelingen en voorzieningen is er een verandering te zien op het gebied van armoedebestrijding. Het onlangs verschenen rapport ‘Eerlijker en eenvoudiger armoedebeleid’ van het IPE onderschrijft dit.
- [Inzicht in impact: de cijfers van 2024](https://www.verdergroep.nl/artikelen/inzicht-in-impact-de-cijfers-van-2024/): Achter elk getal in deze infographics schuilt een mens. Iemand die dankzij begeleiding, budgetbeheer of schuldhulp weer overzicht kreeg, zelfstandig verder kon of simpelweg gehoord werd.Met duizenden telefoontjes, gesprekken en trajecten maken wij dagelijks het verschil.Onze systemen laten het zien, maar de échte waarde zit in wat het betekent voor mensen.Samen zorgen we voor grip, groei en nieuwe kansen.
- [Wils(on)bekwaamheid](https://www.verdergroep.nl/artikelen/wilsonbekwaamheid/): Een mentor krijgt in zijn werk te maken met wils(on)bekwaamheid van cliënten wanneer deze niet in staat zijn om zelf weloverwogen beslissingen te nemen over zijn of haar persoonlijke en/of medische zaken. Waarbij een persoon als wilsbekwaam wordt beschouwd als hij of zij in staat is om de aard en gevolgen van bepaalde beslissingen te begrijpen en daarop adequaat te reageren.
- [Nationale Dieren Voedselbank Rob&#8217;s Blog](https://www.verdergroep.nl/artikelen/nationale-dieren-voedselbank-robs-blog/): Van een bijzondere vraag naar een mooie oplossing
- [Van stress naar stabiliteit](https://www.verdergroep.nl/artikelen/van-stress-naar-stabiliteit/): Als schuldhulpverleners bij Verder staan we elke dag klaar voor mensen die grip willen krijgen op hun financiën. Het is uitdagend werk, maar vooral dankbaar. Want we maken écht het verschil in iemands leven.
- [Wat is budgetbeheer?](https://www.verdergroep.nl/artikelen/wat-is-budgetbeheer/): Sommige inwoners hebben tijdelijk ondersteuning nodig bij hun financiële huishouding. Of het nu gaat om het voorkomen van schulden, het creëren van overzicht in de geldzaken of als voorwaarde voor een schuldhulpverleningstraject – budgetbeheer biedt een structurele oplossing. Bij Verder helpen we mensen grip te krijgen op hun financiën, zodat zij uiteindelijk weer zelfstandig hun geldzaken kunnen regelen.
- [Sneller financiële rust met digitale rekeningnummers](https://www.verdergroep.nl/artikelen/sneller-financiele-rust-met-digitale-rekeningnummers/): Vanaf nu maken wij standaard gebruik van digitale rekeningnummers voor al onze nieuwe cliënten. Waar dit eerder nog een pilot betrof, is het inmiddels succesvol geïntegreerd in onze eigen systemen. Het resultaat? Een forse versnelling van onze dienstverlening én eerder perspectief op financiële stabiliteit voor onze cliënten.
- [Mentorschap in de praktijk](https://www.verdergroep.nl/artikelen/mentorschap-in-de-praktijk-2/): Daarnaast moet je vastberaden maar respectvol zijn daar je soms beslissingen moet nemen als er weerstand is vanuit cliënt of zijn sociaal netwerk.
- [Verder ondersteunt Amsterdamse scholen tijdens de Week van het Geld](https://www.verdergroep.nl/artikelen/verder-ondersteunt-amsterdamse-scholen-tijdens-de-week-van-het-geld/): Deze week is het de landelijke Week van het Geld. Tijdens deze week wordt op scholen door het hele land extra aandacht besteed aan financiële educatie. Ook in Amsterdam wordt hierop actief ingezet. Verder is op verzoek van verschillende onderwijsinstellingen betrokken bij een breed programma op alle ROCvA mbo-colleges, Hout- en Meubileringscollege, Mediacollege, Hogeschool van Amsterdam en Hogeschool Inholland.
- [Dashboard Sociaal Domein ](https://www.verdergroep.nl/artikelen/dashboard-sociaal-domein-2/): Veel gemeenten en regio’s worstelen met het overzicht houden binnen het sociaal domein. Het beschikbare berichtenverkeer bevat een schat aan informatie, maar hoe vertaal je die naar concrete inzichten die je kunt gebruiken voor beleid, contractbeheer en financiële sturing?
- [Positieve gezondheid](https://www.verdergroep.nl/artikelen/positieve-gezondheid/): Het concept van positieve gezondheid gaat veel verder dan alleen fysieke gezondheid. Je kijkt naar het gehele welzijn van de persoon, inclusief het mentale, sociale en zingevingaspecten. Als mentor ben je vaak in de positie om niet alleen de medische zorg, maar ook de wensen en voorkeuren van de cliënt in overweging te nemen. Dat kan zeker leiden tot ethische dilemma’s, waarbij je moet afwegen wat de cliënt zelf wil, wat medisch mogelijk is, en wat in lijn is met diens waarden, inclusief culturele en religieuze overtuigingen.
- [Uitbetaling leefgeld tijdens de feestdagen](https://www.verdergroep.nl/artikelen/uitbetaling-leefgeld-tijdens-de-feestdagen-3/): Onderstaand staat bij elke feestdag vermeld wanneer het leefgeld wordt overgemaakt.
- [Mentorschap in de praktijk: wie heeft het nodig en hoe werkt het?](https://www.verdergroep.nl/artikelen/mentorschap-in-de-praktijk/): Wat is mentorschap? Mentorschap (wettelijke vertegenwoordiging) is een juridische maatregel waarbij een persoon (de mentor) wordt aangewezen om de belangen van een andere persoon (de cliënt) te behartigen. Dit wordt toegepast wanneer iemand tijdelijk of permanent niet in staat is om zelf zijn of haar belangen te behartigen. Hoe werkt mentorschap? Mentorschap houdt in dat de mentor beslissingen mag nemen over persoonlijke (niet-financiële) zaken, zoals verzorging, verpleging, behandeling en begeleiding. Dit gebeurt onder toezicht van de kantonrechter, die de mentor aanstelt. Voor wie is mentorschap bedoeld? Mentorschap is bedoeld voor volwassenen die tijdelijk of permanent niet in staat zijn om hun eigen zaken te regelen. Dit kunnen mensen zijn die bijvoorbeeld: Een verstandelijke beperking hebben; Psychische klachten hebben; Door een andere situatie (zoals ouderdom of een ziekte) tijdelijk of permanent niet in staat zijn om zelfstandig beslissingen te maken. Hoe wordt mentorschap aangevraagd? De aanvraag voor mentorschap kan worden ingediend bij de kantonrechter. Dit kan door de familie van de betrokkene, een zorginstelling of zelfs de betrokkene zelf (als deze het kan aanvragen). De kantonrechter bekijkt of het mentorschap nodig is en of het een geschikte oplossing is voor de betreffende persoon. De kantonrechter kan dan een mentor aanstellen door een beschikking af te geven. Wat zijn de taken van een mentor? De taken van een mentor kunnen variëren afhankelijk van de situatie van de cliënt: Regelen van de zorg met zorgverleners en behandelaars; Persoonlijk contact onderhouden met de cliënt, zodat de mentor weet hoe het met de betrokkene gaat; De cliënt ondersteunen of vertegenwoordigen tijdens gesprekken met zorgverleners, behandelaars of instellingen; In actie komen als de cliënt niet de zorg krijgt die hij nodig heeft; Ingrijpen als een situatie niet goed is voor de cliënt. Bijvoorbeeld als zijn gezondheid achteruit gaat. Of als het de cliënt niet goed meer lukt om zelfstandig te blijven wonen; Verslag uitbrengen aan de rechter over het verloop van het mentorschap. Een mentor mag niet beslissen over zeer persoonlijke zaken van de betrokkene en betrekt deze zoveel mogelijk bij zijn taken. Het belang van mentorschap Mentorschap is van cruciaal belang omdat het de rechten, het welzijn en de veiligheid van mensen waarborgt die anders mogelijk geen adequate ondersteuning zouden krijgen. Het biedt de nodige bescherming en begeleiding, zodat de cliënt niet wordt benadeeld, misbruikt of verwaarloosd. Het zorgt ervoor dat de cliënt een kans krijgt om zijn of haar leven op een goede manier te leiden, ondanks de beperkingen die ze ondervinden. Meer informatie en contact Heeft u vragen over mentorschap of wilt u meer informatie over hoe Verder u kan helpen? Neem dan gerust contact met ons op. Wij staan klaar om uw vragen te beantwoorden en u te ondersteunen bij het aanvragen van mentorschap. U kunt ons bereiken via telefoon, e-mail of onze website voor een vrijblijvend gesprek.
- [Robs blog: Terug op vertrouwde grond: Angela Hardin over haar werk in Den Haag](https://www.verdergroep.nl/artikelen/terug-op-vertrouwde-grond-angela-hardin-over-haar-werk-in-den-haag/): Vandaag had ik een bijzondere afspraak met een van onze gewaardeerde professionals. Zodra ik aan kom rijden, doemt een van de meest imposante panden op die ik ken binnen gemeenteland. Het statige gebouw hangt als een baken over de weg, van ver al zichtbaar – een zegen voor iemand zonder enig richtingsgevoel zoals ik! Parkeren blijft echter een uitdaging, dus ik houd altijd extra tijd vrij om dat ene plekje in de wijk te vinden.
- [Van stress naar stabiliteit: Het verhaal van een cliënt onder bewind](https://www.verdergroep.nl/artikelen/van-stress-naar-stabiliteit-het-verhaal-van-een-client-onder-bewind/): Wanneer financiële zorgen zich opstapelen, kan het lastig zijn om de juiste hulp te vinden. Voor veel mensen betekent bewindvoering een nieuwe start. In dit interview deelt een cliënt haar ervaringen over haar weg naar financiële stabiliteit met de hulp van Verder.
- [Het ‘ravijnjaar’ komt eraan of toch niet?](https://www.verdergroep.nl/artikelen/het-ravijnjaar-komt-eraan-of-toch-niet/): Overal in de media hoor je ‘het ravijnjaar 2026 komt eraan’. Maar aan de andere kant zijn er steeds meer budgetten beschikbaar gekomen voor het verbeteren of versterken van de bestaanszekerheid en leefbaarheid.
- [Beschermingsbewind: Financiële Zorg op Maat bij Verder](https://www.verdergroep.nl/artikelen/beschermingsbewind-financiele-zorg-op-maat-bij-verder/): Bij Verder geloven we in een persoonlijke aanpak als het gaat om financiële zorgverlening. Beschermingsbewind is een belangrijke vorm van ondersteuning voor mensen die moeite hebben met het beheren van hun financiën. Dit kan komen door problematische schulden, een beperking of andere omstandigheden waardoor iemand financieel kwetsbaar is.
- [Succesvolle samenwerking met gemeente Westland bij onderzoeken naar geleverde zorg](https://www.verdergroep.nl/artikelen/succesvolle-samenwerking-met-gemeente-westland-bij-onderzoeken-naar-geleverde-zorg/): Sinds dit jaar werkt Verder Outsourcing nauw samen met de gemeente Westland rondom het uitvoeren van onderzoeken voor de Wmo en Jeugdwet. Deze onderzoeken bestaan uit:
- [Verder succesvol gecertificeerd na NVVK-audit](https://www.verdergroep.nl/artikelen/verder-succesvol-gecertificeerd-na-nvvk-audit/): Met trots melden wij dat Verder de NVVK audit voor Schuldhulpverlening en Budgetbeheer glansrijk heeft doorlopen. Eind 2024 zijn er 45 collega&#039;s gesproken tijdens de audit. Door de inzet, betrokkenheid en kunde van onze collega&#039;s hebben wij deze audit zonder enige op- of aanmerking doorlopen. Wij zijn trots!
- [Hulp bij financiële educatie!](https://www.verdergroep.nl/artikelen/hulp-bij-financiele-educatie/): Hoe jonger je met geld leert omgaan, hoe beter! Maar hoe doe je dat?
- [DBA wetgeving – wat zien wij nu?](https://www.verdergroep.nl/artikelen/dba-wetgeving-wat-zien-wij-nu/): De Wet DBA richt zich op de beoordeling van arbeidsrelaties ter voorkoming van schijnzelfstandigheid. Veel gemeenten en opdrachtgevers in het sociaal domein werken met zzp’ers, maar in de praktijk zien we dat het vaak om ingebedde functies gaat waarop een zzp’er langdurig en vaak ook fulltime wordt ingezet, met een gezagsverhouding en vaste werktijden. Op deze momenten spreek je over schijnzelfstandigheid. Dit wringt met de DBA-wet en benadeelt de echte ondernemers.
- [In 2024 kwijtschelding van €16 miljoen aan overheidsvorderingen](https://www.verdergroep.nl/artikelen/in-2024-kwijtschelding-van-e16-miljoen-aan-overheidsvorderingen/): Bijna 2 miljoen Nederlanders hebben betaalachterstanden bij de overheid. Bij Verder zien wij dit terug. In schuldhulpverleningstrajecten bij Verder zijn in 2024 voor +/- 16 miljoen euro aan schulden kwijtgescholden bij diverse overheidsinstanties. Hieronder vindt u een opsomming per schuldeiser, waarbij de Belastingdienst verreweg de grootste is.
- [Grip houden op de begroting én de komst van het ravijnjaar; hoe gaat uw gemeente hiermee om?](https://www.verdergroep.nl/artikelen/grip-houden-op-de-begroting/): Recent werd het nieuwste BDO-rapport gepubliceerd over de financiële staat van Nederlandse gemeenten in 2025.  Een sterk versnipperd landschap, waarbij onzekerheid heerst over de toekomst. De toekomst die onzeker is vanwege het komende “ravijnjaar”, maar ook de jaren die daarop volgen.
- [Klanttevredenheidsonderzoek 2024](https://www.verdergroep.nl/artikelen/klanttevredenheidsonderzoek-2024/): Betrokkenheid, betrouwbaarheid en kwaliteit zijn onze kernwaarden. Daarom staat klanttevredenheid bij ons centraal. Om inzicht te krijgen in hoe onze diensten worden ervaren en waar we kunnen verbeteren, hebben we in 2024 een klanttevredenheidsonderzoek uitgevoerd onder de cliënten van bewindvoering, mentorschap, curatele, schuldhulpverlening en budgetbeheer. We delen graag, met trots, de resultaten van dit onderzoek. 
- [Kansen en mogelijkheden bij de uitvoering van de Participatiewet](https://www.verdergroep.nl/artikelen/kansen-en-mogelijkheden-bij-de-uitvoering-van-de-participatiewet/)
- [Efficiënte schuldhulpverlening: De cijfers van 2024 bij Verder](https://www.verdergroep.nl/artikelen/efficiente-schuldhulpverlening-de-cijfers-van-2024-bij-verder/): Bij Verder zetten wij ons dagelijks in om huishoudens in Nederland te helpen hun financiële stabiliteit te herstellen en schuldenproblematiek aan te pakken. Onze cijfers van januari 2024 tot nu laten niet alleen de impact van onze inspanningen zien, maar ook de efficiëntie en brede reikwijdte van onze aanpak. Hieronder delen we enkele kernresultaten:
- [AI-gestuurde postafhandeling: Verder versnelt dienstverlening met MAIT](https://www.verdergroep.nl/artikelen/ai-gestuurde-postafhandeling-verder-versnelt-dienstverlening-met-mait/): Bij Verder geloven we dat innovatie de sleutel is tot betere dienstverlening. Onze nieuwste ontwikkeling is MAIT – een geavanceerde AI-oplossing die de verwerking van fysieke post en e-mail nog efficiënter maakt op ons eigen cliëntvolgsysteem Flow. Dankzij MAIT kunnen we de administratieve last drastisch verminderen, waardoor onze collega’s meer tijd hebben voor wat er echt toe doet: mensen helpen. Juist nu, in een tijd waarin de schuldenproblematiek (door bijvoorbeeld inflatie en hoge energiekosten) weer toeneemt, zetten we in op slimme technologie om sneller en efficiënter te werken.
- [Van Begeleiding naar Zelfstandigheid: Een Succesvol Mentorschapstraject](https://www.verdergroep.nl/artikelen/van-begeleiding-naar-zelfstandigheid-een-succesvol-mentorschapstraject/): Collega Beau Palm, mentor bij Verder regio Zuid, heeft onlangs een mooi succesverhaal gedeeld.
- [Rob’s blog Detacheren](https://www.verdergroep.nl/artikelen/robs-blog-detacheren/): “Het is alweer even geleden maar ik werkte bij de sociale dienst in Rotterdam toen er ineens nieuwe collega’s verschenen, gedetacheerd om ons te ondersteunen. Hun enthousiasme en professionaliteit inspireerden me om hetzelfde te doen. Tot op de dag van vandaag heb ik daar geen spijt van gehad. Detacheren heeft me veel gebracht.
- [Rob’s blog  #Doorbraakmethode](https://www.verdergroep.nl/artikelen/robs-blog-doorbraakmethode/): Het Instituut voor Publieke Waarden (IPW) heeft de Doorbraakmethode ontwikkeld, een innovatieve aanpak om vastgelopen problemen binnen het sociale domein op te lossen. Veel mensen met meervoudige problemen zoals schulden, armoede of zorgbehoeften raken verstrikt in een bureaucratisch systeem van regels en procedures. Deze methode zet de mens centraal en doorbreekt de traditionele benadering waarin protocollen vaak de oplossing in de weg staan.
- [Uitbetaling leefgeld tijdens de feestdagen](https://www.verdergroep.nl/artikelen/uitbetaling-leefgeld-tijdens-de-feestdagen-2/): Tijdens de feestdagen verloopt de betaling van jouw leefgeld zoveel mogelijk zoals je van ons gewend bent. Stuur op tijd een verzoek in voor extra leefgeld. Dit kun je doen door een e-mail te sturen naar jouw team, met het onderwerp extra leefgeld feestdagen.
- [Dashboard Sociaal Domein](https://www.verdergroep.nl/artikelen/dashboard-sociaal-domein/): Gemeenten blijven zoeken naar nieuwe manieren om de zorg voor de Wmo en Jeugdhulp effectief en verantwoord te organiseren. Er is een enorme behoefte aan inzicht in de inzet en uitgaven. Ons dashboard biedt gemeenten deze noodzakelijke inzichten. In onze nieuwste video krijg je een korte impressie van ons dashboard werkt en hoe snel we u kunnen ondersteunen.
- [Verantwoordingsproces Wmo &#038; Jeugdwet: Hoe pakt uw gemeente het aan?](https://www.verdergroep.nl/artikelen/verantwoordingsproces-wmo-jeugdwet-hoe-pakt-uw-gemeente-het-aan/)
- [Een dag uit het leven van een mentor bij Verder](https://www.verdergroep.nl/artikelen/een-dag-uit-het-leven-van-een-mentro-bij-verder/): 8.30 Vandaag ga ik niet naar kantoor, maar werk ik vanuit huis en werk nog even de mailbox bij. Er is een verzoek om toestemming voor vakantie van een cliënt, iets waar we bij deze specifieke cliënt eigenlijk geen toestemming voor hoeven te geven. Meneer heeft echter een nieuwe persoonlijk begeleider, en beter te veel overleg dan te weinig.
- [Succesvolle samenwerking: onze ondersteuning bij gemeente Gennep](https://www.verdergroep.nl/artikelen/succesvolle-samenwerking-onze-ondersteuning-bij-gemeente-gennep/): We hebben Marco Seelen, teammanager Sociaal Domein gemeente Gennep, gevraagd wat hij van de samenwerking vond.
- [Verklaring stijging kosten in de Wmo en Jeugdwet](https://www.verdergroep.nl/artikelen/verklaring-stijging-kosten-in-de-wmo-en-jeugdwet/): In de afgelopen jaren zijn de kosten voor de Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo) en de Jeugdwet aanzienlijk toegenomen bij gemeenten. Deze stijgende kosten vormen een groeiende zorg over de betaalbaarheid en continuïteit van zorg en ondersteuning die gemeenten aan hun inwoners bieden. Het identificeren van de oorzaken van deze kostenstijging is essentieel om gerichte maatregelen te treffen die de financiële houdbaarheid van de zorg waarborgen.
- [De impact van schulden op jongeren, en de rol van de Jeugdwet](https://www.verdergroep.nl/artikelen/de-impact-van-schulden-op-jongeren-en-de-rol-van-de-jeugdwet/)
- [Robs Blog: Het gezicht van de UHT](https://www.verdergroep.nl/artikelen/robs-blog-het-gezicht-van-de-uht/): Vandaag is een spannende dag. Ik ga op bezoek bij Toeslagen, en in het bijzonder bij de afdeling UHT (Uitvoeringsorganisatie Herstel Toeslagen). Ik heb daar een gesprek met Jan de Beer en Ingrid Wijks. Ingrid werkt via Verder als Persoonlijk Zaakbehandelaar, en Jan de Beer is afdelingshoofd Herstel Kinderopvangtoeslag. Ik ben heel benieuwd hoe Ingrid het doet, wat Jan van haar vindt en hoe zowel Ingrid als de UHT omgaan met de politieke en maatschappelijke druk.
- [Podcast: De impact van de Rijksbegroting op het sociaal domein](https://www.verdergroep.nl/artikelen/podcast-de-impact-van-de-rijksbegroting-op-het-sociaal-domein/): In onze nieuwste podcast duiken we in de Rijksbegroting en bespreken we wat de impact hiervan is op het sociaal domein. Albert Nijholt (Directeur Verder) en Anton Revenboer (Organisatieadviseur Galan) analyseren hoe de beleidskeuzes invloed hebben op Nederland en specifiek de gemeenten en de burger.
- [Bestaanszekerheid en schuldenaanpak: Prinsjesdag 2024 onder de loep](https://www.verdergroep.nl/artikelen/bestaanszekerheid-en-schuldenaanpak-prinsjesdag-2024-onder-de-loep/): Afgelopen dinsdag (17 september) was het Prinsjesdag. Op Prinsjesdag spreekt de Koning in de Verenigde Vergadering van de Staten-Generaal de Troonrede uit. Daarin geeft de regering aan wat de belangrijkste plannen zijn voor het komende jaar. Zoals eerder aangekondigd in het regeerakkoord worden er maatregelen getroffen om de koopkracht te verbeteren door lastenverlichting voor middeninkomens en kwetsbare groepen, zoals via een verlaging van het eigen risico naar €165 en maatregelen om de energierekening betaalbaar te houden.
- [Nieuwe podcast: Bestaanszekerheid in Nederland onder de loep](https://www.verdergroep.nl/artikelen/nieuwe-podcast-bestaanszekerheid-in-nederland-onder-de-loep/): We zijn trots om de release van onze nieuwste podcast aan te kondigen! In deze aflevering gaan drie experts in gesprek over een onderwerp dat steeds belangrijker wordt: bestaanszekerheid in Nederland.
- [Kosten onder controle met AI-voorspelmodel Verder](https://www.verdergroep.nl/artikelen/kosten-onder-controle-met-ai-voorspelmodel-verder/): De uitvoeringskosten van de WMO en Jeugdwet stijgen al jaren fors, met grote financiële tekorten bij gemeenten tot gevolg. Die kosten blijven alleen maar verder stijgen. Hoe krijgen gemeenten daar meer grip op en weten zij vooraf hoe en bij welke zorggroep de kosten stijgen? Verder heeft een op AI gebaseerd model ontwikkeld, dat de kosten per zorggroep voorspelt. Eenvoudig toegankelijk via ons bekende dashboard. De komende maanden ontwikkelen we dit model verder door.
- [Gemeentelijke Grip op Verantwoorde Jeugdhulp](https://www.verdergroep.nl/artikelen/gemeentelijke-grip-op-verantwoorde-jeugdhulp/)
- [AI-gestuurde postafhandeling versnelt dienstverlening](https://www.verdergroep.nl/artikelen/ai-gestuurde-postafhandeling-versnelt-dienstverlening/): Met een nieuwe, eigen AI-innovatie – MAIT– maken we de afhandeling van fysieke post en e-mail op ons platform Flow nog veel efficiënter. MAIT (Mail AI Tooling) zorgt ervoor dat medewerkers minder administratieve handelingen hoeven te doen. Nu de schuldenproblematiek weer toeneemt, zorgt Verder voor innovatieve oplossingen, die bijdragen aan het sneller financieel gezond maken van mensen met schulden. Naar verwachting is MAIT in het vierde kwartaal volledig geïmplementeerd.
- [Problematische schulden: De aanpak van onze bewindvoerders](https://www.verdergroep.nl/artikelen/problematische-schulden-de-aanpak-van-onze-bewindvoerders/): Problematische schulden vormen een grote uitdaging voor veel mensen in onze samenleving. Wanneer schulden niet meer te overzien zijn, kan bewindvoering een noodzakelijke maatregel zijn om financiële stabiliteit te creëren.
- [Verder versnelt afhandeling schuldendossier met IT](https://www.verdergroep.nl/artikelen/verder-versnelt-afhandeling-schuldendossier-met-it/): Vanaf eind juli sluit Verder via Flow direct aan op het Schuldenknooppunt. We zijn hiermee de eerste schuldhulpverleningsorganisatie die een eigen systeem koppelt aan het knooppunt. Verder geeft hiermee een forse versnelling aan de afhandeling van schuldendossiers, Passend bij de belangrijkste wens van schuldeisers, schuldhulpverleners én mensen met financiële problemen: een snellere oplossing voor schulden.
- [Succesvolle implementaties van het dashboard Sociaal Domein](https://www.verdergroep.nl/artikelen/succesvolle-implementaties-van-het-dashboard-sociaal-domein/): Een dashboard ondersteunt gemeenten bij het verkrijgen van inzichten rondom hun uitgaven met betrekking tot de Wmo en Jeugdwet. Inzichten die van groot belang zijn in een periode waarbij budgetten steeds meer onder een vergrootglas liggen en de vraag naar hulp juist blijft stijgen. Het dashboard Sociaal Domein van Verder ondersteunt al meerdere jaren gemeenten bij het verkrijgen van deze cruciale stuurinformatie. Door gebruik te maken van het berichtenverkeer, dat we halen uit eigen gemeentelijke systemen of vanuit GGK-data (Gemeentelijke Gegevens Knooppunt), worden gemeenten snel voorzien van de benodigde inzichten. Denk hierbij aan het percentage zorg dat gedeclareerd wordt, vergelijkingen over tijd en doorlooptijden van zorgtrajecten.
- [Geldzorgen bij studenten: De cruciale rol van budgetcoaches](https://www.verdergroep.nl/artikelen/geldzorgen-bij-studenten-de-cruciale-rol-van-budgetcoaches/): Raymon haalt veel voldoening uit zijn werk als budgetcoach. &quot;Het mooiste vind ik dat ik echt een verschil kan maken in het leven van studenten. Door hen te helpen met hun financiën, kan ik hun toekomstperspectief veranderen. Ik vind het belangrijk dat studenten trots op zichzelf zijn, ook als ze nog dromen hebben die ze willen waarmaken. Af en toe achterom kijken en zien hoe ver je al bent gekomen, is minstens zo belangrijk.&quot; 
- [Robs Blog #1](https://www.verdergroep.nl/artikelen/robs-blog-1/): Deze maand ben ik op ons project bij De Schoor in Almere geweest waar drie van onze medewerkers werken en verantwoordelijk zijn  voor de Kindregeling die is opgezet voor de gedupeerden van de Kinderopvangtoeslag affaire.
- [Vakantiegeld](https://www.verdergroep.nl/artikelen/vakantiegeld/): Als er geen schulden zijn en het volledige vakantiegeld wordt uitbetaald vanuit de werkgever of uitkeringsinstantie mag iemand zijn volledige vakantiegeld aanvragen.
- [Uitbetaling leefgeld tijdens de feestdagen](https://www.verdergroep.nl/artikelen/uitbetaling-leefgeld-tijdens-de-feestdagen/): Wil je extra leefgeld aanvragen? Vergeet dit dan niet op tijd te doen. Dit kan het beste per mail naar jouw team. Gebruik als onderwerp van de mail: Extra leefgeld feestdagen.
- [Het Tijdelijk Noodfonds Energie is weer geopend](https://www.verdergroep.nl/artikelen/tijdelijk-noodfonds-energie-gaat-weer-open-in-2024/): Goed nieuws voor huishoudens met een zware energierekening! Het Tijdelijk Noodfonds Energie is weer beschikbaar om financieel te ondersteunen. Dit fonds helpt bij het betalen van een deel van je energierekening. Dit is 6 maanden steun vanaf het moment van goedkeuring. Een aanvraag indienen kan tot en met 31 maart 2024.
- [Samenwerking tussen Verder en Sofie.](https://www.verdergroep.nl/artikelen/samenwerking-tussen-verder-en-sofie/): Wij zijn blij om aan te kondigen dat Verder en Sofie een strategische samenwerking aangaan die gericht is op het creëren van rust rondom je geldzaken en ruimte voor jou. Sofie, met haar focus op sociale financiën en het bevorderen van zelfredzaamheid, en Verder, als toegewijde financiële zorgverlener, bundelen wij krachten om een completere aanpak te bieden voor schuldhulpverlening en budgetbeheer.
- [Inloopspreekuur Gemeente Almere](https://www.verdergroep.nl/artikelen/inloopspreekuur-gemeente-almere/): Denk jij ook dat je na pensionering 70% van je laatstverdiende loon krijgt? Heb je plannen om later een mooie, verre, lange reis te maken? Weet je wat ervoor nodig is om na je pensionering rond te kunnen komen? Maar wat is er nodig om je dromen of wensen straks te kunnen verwezenlijken? Het is daarom belangrijk om je nu al te verdiepen in je pensioensituatie. Zo voorkom je niet alleen teleurstellingen voor later, maar zorg je ook voor financiële rust nu. 
- [Maak data gestructureerd inzichtelijk middels ons dashboard](https://www.verdergroep.nl/artikelen/maak-data-gestructureerd-inzichtelijk-middels-ons-dashboard/): Het dashboard van Verder (voorheen Zorg-Lokaal) maakt data gestructureerd inzichtelijk voor gemeenten. Maar waarom is het dashboard in jouw specifieke rol nu zo interessant? Dat vertellen wij je graag. 
- [Hoe ziet het proces van prestatielevering Pgb eruit?](https://www.verdergroep.nl/artikelen/hoe-ziet-het-proces-van-prestatielevering-pgb-eruit/): Het uitvoeren van onderzoek betreft prestatielevering Pgb levert stuur- en managementinformatie op. Dit rondom de rechtmatig- en doelmatigheid van zorglevering. Wat veroorzaakt financiële tekorten? Is de cliënt tevreden over de geleverde zorg? En is de zorg die aan een cliënt werd toegekend, geleverd conform gemaakte afspraken? Zijn vragen die Verder (voorheen Zorg-Lokaal) inzichtelijk maakt. Maar hoe ziet het proces van prestatielevering Pgb eruit? Dat vertellen wij je graag stap voor stap. 
- [Prestatielevering Pgb, hoe zit dat nu?](https://www.verdergroep.nl/artikelen/prestatielevering-pgb-hoe-zit-dat-nu/): Het uitvoeren van onderzoek betreft prestatielevering Pgb levert stuur- en managementinformatie op. Dit rondom de rechtmatig- en doelmatigheid van zorglevering. Wat veroorzaakt financiële tekorten? Is de cliënt tevreden over de geleverde zorg? En is de zorg die aan een cliënt werd toegekend, geleverd conform gemaakte afspraken? Zijn vragen die Verder (voorheen Zorg-Lokaal) inzichtelijk maakt. 
- [De 7 grootste misverstanden over schuldhulpverlening](https://www.verdergroep.nl/artikelen/de-7-grootste-misverstanden-over-schuldhulpverlening/): Een aanmelding voor een schuldhulpverleningstraject kan voelen als een flinke stap. Inlezen over het proces is daarom een goed plan, omdat je zo minder snel voor verrassingen komt te staan. Maar let wel op; de kans bestaat dat je tijdens je research aannames tegenkomt die niet kloppen. Hoe kun je ervoor zorgen dat je hier niet intrapt? Wij helpen je een handje door de zeven grootste misverstanden over schuldhulpverlening op een rij te zetten. 
- [Wmo en Jeugdwet administratie efficiënter inrichten | Grip op verantwoorde zorg](https://www.verdergroep.nl/artikelen/wmo-en-jeugdwet-administratie-efficienter-inrichten-grip-op-verantwoorde-zorg/): Verder (voorheen Zorg-Lokaal) helpt gemeenten om toegekende zorg verantwoord uit te voeren. Dit door middel van georganiseerde administratieve processen, maar ook door het geven van stuur- en managementinformatie. Samen verder met grip op verantwoorde zorg. 
- [App Verder vergroot zelfredzaamheid](https://www.verdergroep.nl/artikelen/app-verder-vergroot-zelfredzaamheid/): We zijn verheugd om aan te kondigen dat onze ontwikkelde app MijnDossier een groot succes is bij onze gebruikers. Sinds de lancering begin vorig jaar hebben we nu al meer dan 10.000 gebruikers die dagelijks het gemak en controle ervaren die onze app biedt.  

## Projecten
- [Rust en overzicht in een complexe gezinssituatie](https://www.verdergroep.nl/projecten/rust-en-overzicht-in-een-complexe-gezinsituatie/)
- [Meer (financiële) inzichten met het Dashboard Sociaal Domein van Verder](https://www.verdergroep.nl/projecten/meer-financiele-inzichten-met-het-dashboard-sociaal-domein-van-verder/): Gemeente Stein maakt sinds 2023 gebruik van ons dashboard. In dit interview vertelt Thomas Baumgartner (Bedrijfsvoering Sociaal Domein gemeente Stein) hoe het dashboard de gemeente helpt om inzicht te krijgen en sturing te geven op zorg en financiën.
- [Zicht op zorg en financiën met het van Dashboard Verder](https://www.verdergroep.nl/projecten/zicht-op-zorg-en-financien-met-het-van-dashboard-verder/): De regio Zaanstreek-Waterland gebruikt sinds ruim een jaar het dashboard van Verder. In deze case vertelt Martijn van den Ende (Contractmanager regio Zaanstreek Waterland) hoe het dashboard helpt om inzicht te krijgen en sturing te geven op zorg en financiën.
- [Versterken van structuur en samenwerking binnen het sociaal domein](https://www.verdergroep.nl/projecten/versterken-van-structuur-en-samenwerking-binnen-het-sociaal-domein/): In deze bijdrage blikt collega Ahlam terug op haar opdracht als contractbeheerder binnen het sociaal domein. Ze versterkte processen, stimuleerde samenwerking en droeg bij aan een toekomstbestendige werkwijze in een periode van verandering.
- [Succesvolle samenwerking met gemeente Westland bij onderzoeken naar geleverde zorg](https://www.verdergroep.nl/projecten/succesvolle-samenwerking-met-gemeente-westland-bij-onderzoeken-naar-geleverde-zorg/)
- [Succesvolle samenwerking: onze ondersteuning bij gemeente Gennep](https://www.verdergroep.nl/projecten/succesvolle-samenwerking-onze-ondersteuning-bij-gemeente-gennep/)
- [Verder ontwikkelde in samenwerking met de Sociale Dienst Drechtsteden het dashboard ‘zorgpaden’. Dit dashboard geeft inzicht in de zorginzet op productcategorie niveau](https://www.verdergroep.nl/projecten/verder-ontwikkelde-in-samenwerking-met-de-sociale-dienst-drechtsteden-het-dashboard-zorgpaden-dit-dashboard-geeft-inzicht-in-de-zorginzet-op-productcategorie-niveau/)
- [Gerard implementeerde vroegsignalering bij gemeenten](https://www.verdergroep.nl/projecten/gerard-implementeerde-vroegsignalering-bij-gemeenten/)
- [Claudia heeft weer rust](https://www.verdergroep.nl/projecten/zo-verlagen-wij-jouw-stress/)
- [Samantha geeft preventief voorlichting over geldzorgen](https://www.verdergroep.nl/projecten/samantha-geeft-preventief-voorlichting-over-geldzorgen/)
- [Ellen maakt geld en schulden bespreekbaar](https://www.verdergroep.nl/projecten/ellen-maakt-geld-en-schulden-bespreekbaar/)
- [Gerard zorgt voor één systeem met financiële gegevens van burgers](https://www.verdergroep.nl/projecten/gerard-zorgt-voor-een-systeem-met-financiele-gegevens-van-burgers/)
- [Elifs toekomst zonder schulden](https://www.verdergroep.nl/projecten/jouw-toekomst-zonder-schulden/)
- [Sociale Dienst Drechtsteden vertelt over ons dashboard](https://www.verdergroep.nl/projecten/ruimtelijke-vraagstukken-en-beheervraagstukken-bij-gemeente-buren/)
- [Samantha laat mensen weer stralen](https://www.verdergroep.nl/projecten/samantha-laat-mensen-weer-stralen/)
- [Snelle ondersteuning voor gemeente Stein](https://www.verdergroep.nl/projecten/reorganisatie-bij-de-landelijke-eenheid-politie/)

## Pop-ups

## Templates